Abychom mohli plně implementovat každoroční manažerskou práci společnosti, shrnout vynikající obchodní zkušenosti a vybudovat komunikační a výukové platformu pro zaměstnance, uspořádal SEHO odpoledne 28. května Business Exchange and Sharing Meeting v Q1 2021.

Na výměnném setkání provedli zaměstnanci různých oddělení, kteří kombinovali vlastní praktickou práci, hloubkové výměny informací o vývoji zákazníků, sledování objednávek a poprodejním servisu. Zejména několik zaměstnanců z produktového a prodejního oddělení se podělilo o své „tipy“ při komunikaci se zákazníky, které silně rezonovaly u všech.

Výměnné setkání bylo pozitivní a nadšené. Na konci setkání předseda Jacky Zhang učinil krátké shrnutí a podělil se o konkrétní myšlenky a požadavky na vedení společnosti v příštím čtvrtletí.

SHEO pořádá podobné pracovní výměnné schůzky na konci měsíce, na konci čtvrtletí a na konci roku, což se stalo rutinou a charakteristikou podnikového managementu. Vedoucí skupiny doufají, že zapojí zaměstnance do podobných aktivit, aby si vyměnili a společně rostli, a budou se snažit posunout růst výkonnosti společnosti na novou úroveň.

Předseda Jacky Zhang učinil krátké shrnutí výměnného setkání